Perguntas Frequentes

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Sobre o Exercício Profissional

Não existe imposição legal quanto ao valor da hora técnica ou de um piso salarial para a nossa categoria, visto a Lei 4.769/65 e seu Regulamento aprovado pelo Decreto 61.934/67 não preverem tal matéria.

O Sistema CFA/CRAs não tem competência legal para estabelecer piso salarial do Administrador e nem a outros profissionais registrados. Essa competência é dos Sindicatos e Federações da categoria de Administradores.
O honorário é livre para cada profissional dependendo de sua experiência, atividade e dos serviços prestados, devendo, no entanto, ser entendida a planilha como parâmetro para evitar-se o aviltamento entre os próprios profissionais.

A Federação Nacional dos Administradores (FENAD) publica uma "Tabela Orientativa para a Cobrança de Honorários sobre Serviços Técnicos Prestados por Administrador". A tabela da FENAD define a unidade de trabalho como Hora Técnica (HT) de sessenta minutos à disposição do cliente e os valores variam de acordo com o porte da empresa que contrata o serviço. Segundo a tabela de honorários da FENAD, a hora técnica de administração financeira pode custar entre R$ 103,65 e R$ 356,61. Trabalhos de pesquisa, estudos, planejamento, seleção de pessoal, organização e administração de produção, entre outros, têm hora técnica entre R$ 256,69 e R$ 356,61.

 

A carreira de Administração apresenta uma peculiaridade em relação às demais profissões: é dinâmica e constantemente agrega novos campos de atuação ao seu escopo, o que dá maior flexibilidade ao currículo.

Além de atuar em Administração Financeira, Administração de Material, Administração Mercadológica/Marketing, Administração da Produção, Administração e Seleção de Pessoal/Recursos Humanos, Orçamento, Organização e Métodos e Programas de Trabalho e outros campos conexos, os administradores vêm exercendo suas funções nos seguintes campos: Administração de Empresa Familiar, Administração Cultural, Administração Esportiva, Administração em Saúde, Comércio Exterior e Logística, Cooperativismo, Cultura Organizacional, Cultura Digital, Mediação e Arbitragem, Perícia Judicial, Recuperação de Empresas e tantas outras que vêm sendo abraçadas pelos profissionais com o crescimento do mercado de trabalho.

 

Para poder atuar como perito judicial, o administrador deve ser nomeado pelo juiz do Trabalho e/ou juiz de Direito, ou então indicado pelas partes que compõem um processo. Para o exercício das funções, o administrador deverá estar registrado no CRA de sua jurisdição e precisa estar em dia com as obrigações para com o Conselho, que emitirá, mediante solicitação e atendimento aos procedimentos necessários, a Certidão de Perito Judicial.

Na área da Perícia Judicial os administradores podem atuar nos seguintes campos:

Administração de materiais; Administração de pessoal; Administração financeira; Administração mercadológica; Administração salarial; Análise de mercado; Área trabalhista; Assessoria na aquisição de equipamentos; Cálculos judiciais de liquidação de processos; Cálculos trabalhistas; Compras e suprimentos; Contrato de prestação de serviços; Custos; Demonstrativos financeiros; Desenvolvimento de produto; Despesas; Distribuição; Elaboração de programas e implantação; Fluxograma; Folha de pagamento; Inventários de estoques; Licitação; Normas e procedimentos; Orçamento; Organização e métodos; Organograma; Promoção e propaganda; Recrutamento e seleção; Rentabilidade de aplicações; Sistema de implantação de dados; Terceirização; Treinamento (contratação).

 


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